- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
- Ngôn ngữ Anh (64)
- Truyền thông đa phương tiện (179)
- Quản trị kinh doanh (506)
- Tài chính - Ngân hàng (450)
- Kế toán - Kiểm toán (464)
- Mỹ thuật công nghiệp (365)
- Công nghệ thông tin (441)
- Điện tử - Truyền thông (397)
- Kiến trúc - Xây dựng (448)
- CN Sinh học - Môi trường (501)
- KH Xã hội & Nhân văn (93)
- Y dược (738)
- Du lịch (361)
- Môn Đại cương (177)
- Luật (492)
- Việt Nam học (300)
- Giáo dục Mầm non (305)
- Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng (268)
- An toàn thông tin (265)
Danh mục TaiLieu.VN
- Mẫu Slide Powerpoint
- Luận Văn - Báo Cáo (346704)
- Kinh Doanh Marketing (67778)
- Kinh Tế - Quản Lý (50036)
- Tài Chính - Ngân Hàng (57809)
- Công Nghệ Thông Tin (143292)
- Tiếng Anh - Ngoại Ngữ (47261)
- Kỹ Thuật - Công Nghệ (137309)
- Khoa Học Tự Nhiên (110530)
- Khoa Học Xã Hội (85272)
- Văn Hoá - Nghệ Thuật (54491)
- Y Tế - Sức Khoẻ (177214)
- Nông - Lâm - Ngư (63475)
- Kỹ Năng Mềm (29084)
- Biểu Mẫu - Văn Bản (27862)
- Giải Trí - Thư Giãn (52535)
- Văn Bản Luật (199483)
- Tài Liệu Phổ Thông (409665)
- Trắc Nghiệm Online (213578)
- Trắc Nghiệm MBTI
- Trắc Nghiệm Holland
» Từ khóa: quản trị thay đổi
Kết quả 1-6 trong khoảng 6
-
Bài giảng Quản trị thay đổi: Chương 2 - PGS.TS. Hoàng Trọng Hùng
Bài giảng "Quản trị thay đổi: Chương 2 - Khởi đầu, cam kết và chẩn đoán tổ chức" được biên soạn với mục tiêu giúp người học hiểu được khung đánh giá và hiểu được sự cần thiết cho thay đổi từ nhiều khía cạnh/góc nhìn; cách thức mà nhà lãnh đạo thay đổi có thể tạo ra được nhận thức cho thay đổi và chẩn đoán tổ chức; tầm quan...
22 p hbu 24/03/2024 58 3
Từ khóa: Bài giảng Quản trị thay đổi, Quản trị thay đổi, Sự cần thiết cho thay đổi, Chẩn đoán tổ chức, Nhận thức cho thay đổi, Phát triển tầm nhìn thay đổi
-
Bài giảng Quản trị thay đổi: Chương 4 - PGS.TS. Hoàng Trọng Hùng
Bài giảng "Quản trị thay đổi: Chương 4 - Kháng cự với sự thay đổi" được biên soạn với mục tiêu giúp người học hiểu được tại sao cần quan tâm đến khía cạnh con người trong sự thay đổi tổ chức; nắm bắt được các phản ứng kháng cự của nhân viên trước sự thay đổi tổ chức; các cách thức và mô hình quản trị với phản ứng trước sự...
24 p hbu 24/03/2024 54 3
Từ khóa: Bài giảng Quản trị thay đổi, Quản trị thay đổi, Kháng cự với sự thay đổi, Sự thay đổi tổ chức, Các phản ứng kháng cự của nhân viên, Quản trị với phản ứng trước sự thay đổi
-
Bài giảng Quản trị thay đổi: Chương 3 - PGS.TS. Hoàng Trọng Hùng
Bài giảng "Quản trị thay đổi: Chương 3 - Thực hiện sự thay đổi tổ chức" được biên soạn với mục tiêu giúp người học nắm bắt được các kiến thức: Vì sao các dự án thay đổi thất bại? Các mô hình cơ bản trong quản trị thay đổi tổ chức; Các vấn đề cần lưu ý trong lập kế hoạch thay đổi. Mời các bạn cùng tham khảo!
18 p hbu 24/03/2024 59 3
Từ khóa: Bài giảng Quản trị thay đổi, Quản trị thay đổi, Thực hiện sự thay đổi tổ chức, Nguyên nhân các dự án thay đổi thất bại, Quản trị thay đổi tổ chức, Lập kế hoạch thay đổi
-
Bài giảng Quản trị thay đổi: Chương 1 - PGS.TS. Hoàng Trọng Hùng
Bài giảng "Quản trị thay đổi: Chương 1 - Nhập môn về quản trị thay đổi" được biên soạn với mục tiêu giúp người học hiểu được khái niệm thay đổi, quản trị sự thay đổi, đặc điểm của thay đổi và phân loại thay đổi; hiểu và phân tích được các nhân tố/tác nhân gây ra sự thay đổi; nắm bắt được khái niệm đổi mới, phân loại, vai...
37 p hbu 24/03/2024 42 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị thay đổi, Quản trị thay đổi, Khái niệm thay đổi, Đặc điểm của thay đổi, Phân loại thay đổi, Các mô hình đổi mới, Thích nghi với sự thay đổi
-
Bài giảng Quản trị thay đổi: Chương 5 - PGS.TS. Hoàng Trọng Hùng
Bài giảng "Quản trị thay đổi: Chương 5 - Thúc đẩy sáng kiến và đổi mới trong tổ chức" được biên soạn với mục tiêu giúp người học nắm được vai trò của lãnh đạo trong thúc đẩy đổi mới và sáng kiến; cơ cấu tổ chức của doanh nghiệp đổi mới; các thách thức và chiến lược thúc đẩy sự đổi mới; văn hoá tổ chức hướng tới đổi mới....
13 p hbu 24/03/2024 38 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị thay đổi, Quản trị thay đổi, Thúc đẩy sáng kiến, Đổi mới trong tổ chức, Cơ cấu tổ chức của doanh nghiệp đổi mới, Chiến lược thúc đẩy sự đổi mới, Văn hoá tổ chức hướng tới đổi mới
-
Bài giảng Quản trị học: Chương 5 - Hưởng ứng đổi mới & thay đổi
Mời các bạn tham khảo bài giảng Quản trị học: Chương 5 - Hưởng ứng đổi mới & thay đổi sau đây để hiểu rõ hơn về việc hoàn thiện công việc hàng ngày, tư vấn cho công việc mới hàng ngày, thực hiện công việc mới hàng ngày.
14 p hbu 11/11/2017 301 2
Từ khóa: Quản trị học, Hưởng ứng đổi mới thay đổi, Công việc hàng ngày, Hoàn thiện công việc hàng ngày, Tư vấn công việc hàng ngày, Thực hiện công việc mới
Bộ sưu tập nổi bật
